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Leo Erfahrung

System zur Bewerberverfolgung

Produktbeschreibung

Leo ist ein Bewerbermanagementsystem, das Unternehmen hilft, den Überblick über die Bewerber zu behalten und den Einstellungsprozess zu verwalten. Mit Leo können Unternehmen offene Stellen ausschreiben, Bewerbungen verfolgen und mit Bewerbern kommunizieren. Leo bietet auch Tools für die Einarbeitung und Schulung von Mitarbeitern.

Deployment
SaaS/Web/Cloud
Mobile - iOS
Mobile - Android
Desktop - Mac
Desktop - Windows
Training
Documentation
Live Online
Videos
Webinars
Support
24/7 Live Support
Online
Business Hours
Frequently asked questions

Leo ist derzeit bewertet auf Capterra.

Leo funktioniert auf SaaS/Web/Cloud.

Leo bietet Support Online.

BrioHR, Taledo, Rooster, Rooster sind die Top-Alternativen zu Leo.

Leo hat viele Merkmale, darunter Individuelle Einstellungsstufen, Kalender-Synchronisation, Bewerber-Tracker, Kandidatensuche.

Bewertungen
Vorteile
Nachteile
Leo ist eine gute Wahl für ein Applicant Tracking System, weil es einfach zu bedienen und zu navigieren ist, eine benutzerfreundliche Oberfläche hat und alle Funktionen bietet, die wir für die Verwaltung unseres Rekrutierungsprozesses benötigen. Außerdem ist der Kundenservice von Leo sehr entgegenkommend und hilfsbereit, wenn wir Fragen haben oder Probleme auftreten. Insgesamt sind wir mit Leo sehr zufrieden und würden es anderen Unternehmen, die nach einer ATS-Lösung suchen, empfehlen.
Ich benutze Leo jetzt seit ein paar Monaten und bin nicht beeindruckt. Es fehlen viele Funktionen, die andere Applicant Tracking Systeme haben, wie z.B. die Möglichkeit, Bewerber durch verschiedene Phasen des Einstellungsprozesses zu verfolgen.
Als Kleinunternehmerin habe ich nicht viel Zeit für komplizierte und schwer zu bedienende Bewerbermanagementsysteme. Leo ist die perfekte Lösung für mich, denn es ist einfach zu bedienen und hilft mir, alle meine Bewerber an einem Ort zu behalten. Ganz zu schweigen davon, dass es für Unternehmen wie meines erschwinglich ist. Alles in allem empfehle ich Leo jedem kleinen Unternehmen, das auf der Suche nach einem guten Bewerbermanagementsystem ist.
Leos Kundensupport ist grauenhaft. Ich versuche schon seit Wochen, jemanden zu erreichen, und niemand antwortet mir. Ich musste sie mehrmals per E-Mail kontaktieren und habe immer noch keine Antwort erhalten. Wenn du erwägst, dieses System zu nutzen, sei darauf vorbereitet, dass du frustriert sein wirst.
Wenn du auf der Suche nach einem Applicant Tracking System bist, das dir das Leben leichter macht, ist Leo genau das Richtige für dich. Mit seiner benutzerfreundlichen Oberfläche und seinen leistungsstarken Funktionen ist es das perfekte Tool für die Verwaltung von Bewerbungen. Mit Leo kannst du ganz einfach Stellen online ausschreiben, Bewerber verfolgen und mit ihnen kommunizieren. Außerdem sorgt die unternehmensweite Sicherheit dafür, dass deine Daten immer sicher sind. Warum also warten? Starten Sie noch heute mit Leo!
Leo ist das schlechteste Applicant Tracking System, das ich je benutzt habe. Die Funktionalität ist schrecklich und es ist sehr schwer zu bedienen. Ich würde dieses Produkt niemandem empfehlen.
Ich benutze Leo jetzt schon seit ein paar Monaten und bin sehr zufrieden damit. Es hilft mir, den Überblick über meine Bewerbungen zu behalten und organisiert zu bleiben. Das Beste daran ist, dass es kostenlos ist! Ich würde Leo auf jeden Fall jedem empfehlen, der nach einem Applicant Tracking System sucht.
Ich benutze Leo jetzt schon seit ein paar Monaten und bin sehr zufrieden damit. Der Kundensupport ist großartig - er antwortet immer schnell auf meine Fragen und hilft mir bei der Behebung von Problemen. Insgesamt bin ich mit dem System sehr zufrieden und würde es jedem empfehlen, der ein Bewerbermanagementsystem sucht.
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Kalender-Synchronisation
Bewerber-Tracker
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